Ambiguitätstoleranz in der Führung: Warum Handlungsfähigkeit bei Unsicherheit die entscheidende Kompetenz ist
Viele Führungskräfte wurden für eine Welt ausgebildet, die es so nicht mehr gibt. Ambiguitätstoleranz — die Fähigkeit, bei Unsicherheit handlungsfähig zu bleiben — ist die entscheidende Führungskompetenz unserer Zeit.